老兵精神
企業(yè)中退伍軍人占比達20%。鼓勵發(fā)揮軍隊吃苦耐勞，行動統(tǒng)一聽指揮的優(yōu)良傳統(tǒng)，面對困難，勇于亮劍，作風優(yōu)良，能打勝仗。
員工是企業(yè)之本
精益求精、愛崗敬業(yè)的員工是公司根本。公司將不斷創(chuàng)造員工深造再學習的機會，為每一位員工制定個性化的發(fā)展方向。
客戶至上
以客戶滿意度為一位追求，以客戶需求作為企業(yè)生產(chǎn)、發(fā)展的方向。
開拓創(chuàng)新
企業(yè)保留員工個人技術特點，尊重員工個性，鼓勵員工發(fā)揚創(chuàng)新創(chuàng)造精神，并為其創(chuàng)造良好的平臺與環(huán)境。
協(xié)心齊力
充分發(fā)揚“團結就是力量”精神。以協(xié)同一致的團隊氛圍迎接任何挑戰(zhàn)。
務實
以實事求是的精神面對現(xiàn)實，腳踏實地，穩(wěn)步前行。
靈活、高效
鼓勵員工多元化發(fā)展。在明確目標前提下，給予個人較大的授權。建立扁平的組織機構，以達到工作的有效。
慎獨
在企業(yè)不斷開拓進取的過程中，時刻回顧反思，總結經(jīng)驗，修正發(fā)展方向，以篤定的姿態(tài)面對多變的外部環(huán)境。
